العدد : ١٦٩٨٢ - الجمعة ٢٠ سبتمبر ٢٠٢٤ م، الموافق ١٧ ربيع الأول ١٤٤٦هـ

العدد : ١٦٩٨٢ - الجمعة ٢٠ سبتمبر ٢٠٢٤ م، الموافق ١٧ ربيع الأول ١٤٤٦هـ

أخبار البحرين

وزارة العمل: عدد حالات ترك العمل لا تتعدى 0.2% من إجمالي تصاريح العمل

{ أحمد قراطة.

الاثنين ١٥ أبريل ٢٠٢٤ - 02:00

كشفت‭ ‬وزارة‭ ‬العمل‭ ‬عن‭ ‬أن‭ ‬إجمالي‭ ‬حالات‭ ‬ترك‭ ‬العمل‭ ‬بالمخالفة‭ ‬لشروط‭ ‬تصريح‭ ‬العمل‭ ‬من‭ ‬قبل‭ ‬فئتي‭ ‬العمالة‭ ‬بالقطاع‭ ‬التجاري‭ ‬والعمالة‭ ‬المنزلية‭ ‬ومن‭ ‬في‭ ‬حكمهم‭ ‬الذين‭ ‬تم‭ ‬إخطار‭ ‬هيئة‭ ‬تنظيم‭ ‬سوق‭ ‬العمل‭ ‬عنها‭ ‬من‭ ‬قبل‭ ‬أصحاب‭ ‬العمل‭ ‬بلغ‭ ‬1337‭ ‬حالة‭ ‬منذ‭ ‬بداية‭ ‬الفصل‭ ‬التشريعي‭ ‬السادس‭ ‬وحتى‭ ‬تاريخ‭ ‬11‭ ‬فبراير‭ ‬2024‭ ‬بنسبة‭ ‬0‭.‬2%‭ ‬من‭ ‬التصاريح‭ ‬السارية،‭ ‬مبينة‭ ‬أن‭ ‬عدد‭ ‬تصاريح‭ ‬العمل‭ ‬للفترة‭ ‬نفسها‭ ‬بلغ‭ ‬562593‭ ‬تصريح‭ ‬عمل‭.‬

وأوضحت‭ ‬الوزارة‭ ‬في‭ ‬ردها‭ ‬على‭ ‬سؤال‭ ‬للنائب‭ ‬أحمد‭ ‬قراطة‭ ‬أنه‭ ‬تقرر‭ ‬وقف‭ ‬العمل‭ ‬بإصدار‭ ‬تصاريح‭ ‬للأجانب‭ ‬بالعمل‭ ‬المرن‭ ‬في‭ ‬أكتوبر‭ ‬2022،‭ ‬وكان‭ ‬تصحيح‭ ‬وضع‭ ‬العمالة‭ ‬غير‭ ‬النظامية‭ ‬عبر‭ ‬مغادرة‭ ‬المملكة‭ ‬طوعيا‭ ‬أو‭ ‬الإبعاد‭ ‬بحسب‭ ‬الأحوال‭ ‬أو‭ ‬الالتحاق‭ ‬بالعمل‭ ‬لدى‭ ‬صاحب‭ ‬عمل‭ ‬بحال‭ ‬توافر‭ ‬شروط‭ ‬إصدار‭ ‬تصاريح‭ ‬العمل‭ ‬بشأن‭ ‬الأجنبي‭ ‬كعامل‭ ‬أجنبي‭ ‬أو‭ ‬التسجيل‭ ‬في‭ ‬نظام‭ ‬تسجيل‭ ‬العمالة‭.‬

وفيما‭ ‬يتعلق‭ ‬بالإجراءات‭ ‬المتخذة‭ ‬لوضع‭ ‬تدابير‭ ‬أو‭ ‬حلول‭ ‬أو‭ ‬خطط‭ ‬جادة‭ ‬وصارمة‭ ‬بصدد‭ ‬مكافحة‭ ‬حالات‭ ‬هروب‭ ‬العمالة‭ ‬الأجنبية‭ ‬وخدم‭ ‬المنازل‭ ‬بشكل‭ ‬غير‭ ‬طبيعي‭ ‬في‭ ‬الفترة‭ ‬الأخيرة‭ ‬والتي‭ ‬باتت‭ ‬مشكلة‭ ‬تؤرق‭ ‬المواطنين‭ ‬بسبب‭ ‬ما‭ ‬يترتب‭ ‬عليه‭ ‬من‭ ‬تبعات‭ ‬مالية‭ ‬وقانونية‭ ‬وأضرار‭ ‬نفسية‭ ‬فلدى‭ ‬هيئة‭ ‬تنظيم‭ ‬سوق‭ ‬العمل‭ ‬العديد‭ ‬من‭ ‬الإجراءات‭ ‬المعمول‭ ‬بها‭ ‬في‭ ‬حالة‭ ‬ترك‭ ‬العمل‭ ‬بالمخالفة‭ ‬لشروط‭ ‬تصريح‭ ‬العمل‭.‬

وذكرت‭ ‬الوزارة‭ ‬أنه‭ ‬بالنسبة‭ ‬إلى‭ ‬حالة‭ ‬ترك‭ ‬العامل‭ ‬الأجنبي‭ ‬العمل‭ ‬بالقطاع‭ ‬التجاري‭ ‬لدى‭ ‬صاحب‭ ‬العمل‭ ‬بالمخالفة‭ ‬لشروط‭ ‬تصريح‭ ‬العمل‭ ‬يتوجب‭ ‬على‭ ‬صاحب‭ ‬العمل‭ ‬إخطار‭ ‬هيئة‭ ‬تنظيم‭ ‬سوق‭ ‬العمل‭ ‬عن‭ ‬ذلك‭ ‬العامل،‭ ‬وبناء‭ ‬عليه‭ ‬فإن‭ ‬الهيئة‭ ‬تتحقق‭ ‬من‭ ‬صحة‭ ‬ذلك‭ ‬الإخطار‭ ‬خلال‭ ‬يوم‭  ‬ليتسنى‭ ‬لها‭ ‬اتخاذ‭ ‬إجراء‭ ‬إلغاء‭ ‬التصريح‭ ‬الصادر‭ ‬بشأن‭ ‬العامل‭ ‬،‭ ‬وإدراج‭ ‬بيانات‭ ‬العامل‭ ‬المخالف‭ ‬بترك‭ ‬العمل‭ ‬في‭ ‬قائمة‭ ‬العمالة‭ ‬التي‭ ‬لا‭ ‬تتوافر‭ ‬فيهم‭ ‬شروط‭ ‬إصدار‭ ‬تصاريح‭ ‬العمل‭ ‬لمخالفة‭ ‬العامل‭ ‬الأجنبي‭ ‬الالتزام‭ ‬بعدم‭ ‬ترك‭ ‬العمل‭ ‬في‭ ‬غير‭ ‬الأحوال‭ ‬التي‭ ‬ينص‭ ‬عليها‭ ‬القانون‭ ‬أو‭ ‬من‭ ‬دون‭ ‬إذن‭ ‬أو‭ ‬موافقة‭ ‬صاحب‭ ‬العمل‭ ‬مدة‭ ‬تزيد‭ ‬على‭ ‬15‭ ‬يوما‭ ‬متصلة،‭ ‬ليترتب‭ ‬عليه‭ ‬عدم‭ ‬توافر‭ ‬شروط‭ ‬إصدار‭ ‬تصريح‭ ‬عمل‭ ‬في‭ ‬شخص‭ ‬ذلك‭ ‬العامل‭ ‬مستقبلا‭.‬

وأضافت‭ ‬أنه‭ ‬بالنسبة‭ ‬إلى‭ ‬العامل‭ ‬المنزلي‭ ‬في‭ ‬حالة‭ ‬تركه‭ ‬للعمل‭ ‬لدى‭ ‬صاحب‭ ‬العمل‭ ‬بالمخالفة‭ ‬لشروط‭ ‬تصريح‭ ‬العمل‭ ‬وبمجرد‭ ‬إخطار‭ ‬صاحب‭ ‬العمل‭ ‬الهيئة‭ ‬عن‭ ‬ترك‭ ‬العامل‭ ‬المنزلي‭ ‬العمل‭ ‬لديه‭ ‬بالمخالفة‭ ‬لشروط‭ ‬تصريح‭ ‬العمل‭ ‬تتحقق‭ ‬الهيئة‭ ‬من‭ ‬الإخطار‭ ‬وبحال‭ ‬صحته‭ ‬يلغى‭ ‬تصريح‭ ‬العمل‭ ‬خلال‭ ‬خمسة‭ ‬أيام‭ ‬بعد‭ ‬التحقق‭ ‬والتثبت‭ ‬من‭ ‬صحة‭ ‬الإخطار‭ ‬عن‭ ‬ترك‭ ‬العامل‭ ‬المنزلي‭ ‬لدى‭ ‬صاحب‭ ‬العمل،‭ ‬وبعد‭ ‬إلغاء‭ ‬التصريح‭ ‬يترتب‭ ‬عليه‭ ‬كجزاء‭ ‬إداري‭ ‬عدم‭ ‬توافر‭ ‬شروط‭ ‬إصدار‭ ‬تصريح‭ ‬عمل‭ ‬في‭ ‬شخص‭ ‬العامل‭ ‬المنزلي‭ ‬مستقبلا‭.‬

كلمات دالة

هل ترغب بالتعليق على الموضوع؟

لا تتردد في إعطاء تعليقك ومشاركة رأيك

الاسم:
النص:
تبقى لديك (600حرف

aak_news



الموافقة على استخدام ملفات تعريف الارتباط

يستخدم هذا الموقع ملفات تعريف الارتباط أو تقنيات مشابهة ، لتحسين تجربة التصفح وتقديم توصيات مخصصة. من خلال الاستمرار في استخدام موقعنا ، فإنك توافق على سياسة الخصوصية الخاصة بنا